00:00Bueno, el Consejo Técnico del Seguro Social informó que realizará un análisis del impacto
00:04financiero de la modalidad 40 en un plazo de seis meses y posteriormente elaborará
00:09una propuesta para modificar sus reglas.
00:12Para ello, publicó en el Diario Oficial de la Federación un acuerdo con modificaciones
00:16temporales, el cual entra en vigor el día de hoy.
00:19Quienes estaban inscritos antes del acuerdo siguen en las mismas condiciones hasta que
00:24concluya el periodo que contrataron.
00:26Sus semanas y salarios, efectivamente pagados, quedan reconocidos y seguirán
00:30contando para su pensión. Las solicitudes posteriores quedarán sujetas a un nuevo
00:35límite relacionado con el último salario base de cotización. Por ejemplo, una
00:40persona dejó su empleo hace dos años, tenía un salario registrado y quiere
00:44seguir sumando para su pensión. Antes podía elegir con qué salario cotizar.
00:49Ahora el acuerdo marca tres reglas. La primera es que se cotizará con el último
00:54salario base registrado al causar baja o hasta ese monto más una unidad de
01:00medida y actualización, la que llaman UMA. En ningún caso será menor a un
01:04salario mínimo general. Dos, ahora el aseguramiento corre únicamente desde la
01:09fecha de solicitud y la tercera es que los trabajadores independientes podrán
01:14continuar cotizando pero no podrán combinarlo con la modalidad 40.
