00:00La ley británica ya colocaba ciertas obligaciones a empleadores
00:04para evitar que sean acosados sexualmente.
00:07Esta joven es actriz y ha tenido experiencias de acoso por parte de compañeros.
00:14Ahora, una nueva legislación eleva esta responsabilidad. Patrones deben ahora tomar todas las medidas
00:32posibles para proteger a quienes trabajan para ellos. Esto tendrá mayor impacto en
00:38lugares donde contacto con el público es constante, como hoteles, restaurantes u hospitales.
00:44Esto significa que cualquiera que tenga empleados será responsable cuando su personal sea acosado
00:52por terceros, como clientes, proveedores o el mismo público, si no tomaron esas medidas.
00:58Así, si por ejemplo un pasajero acosa a un conductor de autobús, un comensal que intimida
01:03un mesero o un cliente que agrede a un dependiente, ya no se verán como algo que es parte del
01:09trabajo. El cambio forma parte de la Ley de Derechos Laborales y beneficiará, se espera,
01:15a más de 18 millones de personas en este país.
01:19Algunos piensan que esta idea coloca una presión enorme e injusta a pequeñas empresas que
01:25son casi 6 millones en el país.
01:38Casi una cuarta parte de los adultos que sufren acoso sexual dicen que ocurrió en el trabajo
01:43y dos de cada cinco empleadores desconocen sus nuevas obligaciones.
01:48En Londres, Horacio Rochestein, Sarito Gómez Camarógrafo, Noticias NMAS.
