Pese a que hacia el final del año pasado se aprobaron las vacaciones dignas para todos los trabajadores en México, tal parece que persisten algunas dudas al respecto.

Aquí te vamos a aclarar si acaso tienes derecho a los 12 días de vacaciones estipulados por ley si es que trabajas medio tiempo o medio turno nada más.

¿Tengo derecho a 12 días de vacaciones si trabajo medio tiempo?

Te tenemos buenas noticias, puesto que, de acuerdo con la ley, si trabajas medio tiempo o medio turno también se te deben de otorgar al menos 12 días de vacaciones luego cumplir un año laborando.

Esto se debe a que las vacaciones dignas son tu derecho y te corresponden por la cantidad de años que llevas laborando en un lugar y no por la jornada de trabajo por la cual te contrataron.

Recuerda que tu empleador no te puede cambiar tus días de vacaciones por una remuneración económica, en especie y mucho menos te las puede negar bajo ningún pretexto.

De tal manera que, si en este año 2023, por ejemplo, cumples cinco años laborando en el mismo lugar tienes derecho a 20 días de vacaciones. Y así sucederá de acuerdo con los años que lleves laborando y según sea tu caso.

Ahora, toma en cuenta que debes de pactar con antelación los días de vacaciones que vas a tomar. También debes de recordar que no es obligatorio que tomes los 12 días de forma continua. Puedes disponer de ellos en la forma que tú lo requieras de acuerdo con el artículo 78 de la Ley Federal del trabajo.

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Así puedes denunciar si no te respetan tus vacaciones dignas

Así, si llegasen a negarte tus vacaciones, puedes acercarte a la Procuraduría Federal de la Defensa del Trabajo (PROFEDET) en donde deberán de asesorarte de manera gratuita.

Los teléfonos de la PROFEDET son los siguientes:

800 7177 942
800 9117 877
55 5998 20000, con las extensiones 4470 y 4471

También está el correo orientacion@stps.gob.mx

Y el horario de atención es de lunes a viernes de 8:30 a 15:00 horas.

Si eres trabajador sindicalizado, puedes acercarte con tu sindicato para asesorarte.

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¿Cómo se aplican las vacaciones dignas?